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晓南矿“创新工作室”和“职工书屋”建设工作正式启动

为认真落实公司工会关于创建劳模(职工)创新工作室和职工书屋的工作要求,全面提升员工技术素质和文化修养,搭建员工自我提升平台,晓南矿3月10日召开了“劳模(职工)创新工作室、职工书屋”建设推进会

会议由工会主席冀常义主持,工会、企管、供应、地测、培训等相关科室负责人及劳模代表、工匠技师、青年技术工作者代表等有关人员近50人参加了会议。会上,大家就劳模(职工)“创新工作室”、“职工书屋”的选址、结构布局、所需设备材料及资金、项目立项及如何保证创新成果和学习效果等发表了意见,研究制定了下一步具体实施方案。

矿长石振文在讲话中强调:“创新和学习是企业发展的不竭动力。多年来,我们晓南矿高度重视科技创新和员工文化素质提升,一直把创新学习作为提高生产效率、提升企业软实力的重要举措,抓好劳模(职工)创新工作室、职工书屋建设,必将进一步推动晓南矿的高质量发展”。同时,各创新团队负责人要认真负责,集思广益、善于挖掘各个方面的技术人才、优中选优,特别是要注意挖掘和培养青年技术人才,既要保证每个团队都有好的立项项目,年末都能收获好的创新成果,又要做好企业的技术人才储备,保证企业的长期健康发展。各团队本着节约、实效的原则对需要的工具、材料、设备、资金等可以提报计划,矿将大力支持,优先考虑,尽最大努力满足需求。同时,劳模创新工作室、职工书屋建设的作用要作为一项长期的重大任务,要常抓不懈,坚决不搞“一阵风”、“摆样子”、“拍照片”的形式主义。同时希望与会人员要“识整体、顾大局,为实现集团公司高质量发展付出辛勤汗水和劳动,贡献我晓南智慧和力量”。

党委书记张军要求:“全矿各单位、各部门和相关人员要高度重视,相互协作,紧张有序,精益求精,保证高质量完成劳模(职工)创新工作室和职工书屋建设,争取尽早投入使用,确保劳模、工匠和科技人才的示范引领作用得到更好的发挥”。